Кейсы
Корпоративный заезд для команды WIM.Agency в Розе-Хутор
Даты: 13−21 ноября 2021
В заезде Смены приняло участие 20 сотрудников компании офлайн и онлайн.
Перед нами стояла задача сплотить ребят, создать классную вдохновляющую среду для сотрудников и познакомить их с ценностями компании.
В этом заезде от компании WIM.Agency участвовали:
Евгений
Cооснователь WIM.Agency
Ольга
Операционный директор
Валерия
Аккаунт-директор
Юлиана
Специалист по маркетингу
и другие сотрудники.
ЗАПРОС КОМАНДЫ
ПРОГРАММА ЗАЕЗДА
ИНСТРУМЕНТЫ
РЕЗУЛЬТАТЫ
Участники приехали уставшие и разобщенные. Они были настолько вымотаны рабочими задачами, что не понимали, в чем смысл сближаться и общаться между собой. Больше всего им хотелось наконец перезагрузиться и избавиться от выгорания. Не все были знакомы между собой, и большинство встретились друг с другом только на Смене.
Несмотря на загруженность сотрудников работой, мы поощряли их больше проводить время на свежем воздухе и заниматься физической активностью. Вместе с нами команда делала интервальные тренировки, практиковала йогу, растяжку и медитации.

Ребята встречали Новый год под речь Бориса Ельцина 1995 года и Голубой огонёк 1985 года, ели мандарины и пили шампанское, лепили снежную бабу ― и были счастливы в моменте здесь и сейчас. И неважно, что за окном был только ноябрь.
Мы подбирали каждый инструмент в соответствии с конкретным запросом. Так чтобы сплотить команду, мы провели на открытии игру на тактильность и социометрию. На эту же цель работали чекины, когда каждый в течение пары минут делится состоянием, и сессия самопрезентаций, на которой ребята узнали новое друг о друге.

Участникам понравилась фишка с описанием себя через ассоциации. Мы использовали этот метод, потому что он позволяет максимально быстро познакомиться с внутренним миром и личностью каждого из участников. Заезд длился всего 7 дней, и знакомство через ассоциации помогло сотрудникам компании узнать друг друга за это время.

Чтобы помочь участникам справиться с выгоранием, мы провели тематический круглый стол. Во время этого мероприятия каждый рассказал о своей ситуации, и в результате многие узнали, что не одиноки в проблемах выгорания, усталости и откладывания дел на потом. Ребята поддержали друг друга и обменялись опытом, кто как справляется со сложными ситуациями, а мы отправили им презентацию с информацией о способах предотвращения выгорания и борьбы с ним.
— каждому удалось проявить себя и раскрыться;
ребята получили заряд вдохновения для работы в творческой среде;
— открыли для себя формат работы в диджитале не из дома, а в путешествии;
команда сплотилась, и участники лучше узнали друг друга;
— в коллективе появилась душевная атмосфера, на прощании все обменивались благодарностями;
— участникам удалось переключиться с рабочих задач и пообщаться несмотря на высокую нагрузку.
Отзывы участников заезда: